Adesão à Jornada Flexibilizada

1. 1. Solicitante:

   1. Entra em contato com a comissão das 30h e recebe as orientações. 

   2. Cria processo no SUAP: 

   1. Tipo: Gestão de Pessoas: Alteração- Jornada de Trabalho- Sem Redução de Remuneração 

   2. Assunto: Adesão Flexibilização da Jornada de Trabalho– NOME DO SERVIDOR

   3. Anexa os documentos

   1. Termo de opção à Jornada Flexibilizada (com assinatura da chefia e do servidor); 

   2. Termo de responsabilidade no comprometimento com a manutenção e melhoria dos serviços (com assinatura da chefia e do servidor); 

   3. Escala de trabalho do setor

   4. Após anexar todos os documentos, encaminha o processo para a comissão das 30h;

   2. Comissão

   1. Analisa o processo e anexa um protocolo de recebimento do processo;

   2. Solicita ciência no processo do servidor (a), dos envolvidos na escala, e chefia imediata;

   3. A Comissão encaminha o processo ao setor de Gestão de Pessoas para realizar os ajustes de horário;

   3. Gestão de Pessoas: 

   1. Realiza os ajustes necessários no SUAP e devolve o processo à comissão;

   4. Comissão: 

   1. Finaliza o processo.